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Saturnino Mercader/Oscar Mellado /Juan Manuel Estevez/Antonio Aranda

-Los conductores de Autobuses de TB dicen NO al preacuerdo

El lunes 19 de diciembre, la mayoría de los conductores de autobuses de TB votaron en referéndum en contra de la propuesta de preacuerdo presentada por la dirección de la empresa la semana pasada. A pesar de contar esta con el apoyo de tres sindicatos (CCOO, UGT y SIT), la mayoría de los conductores han apoyado la negativa, defendida por CGT y ACTUB.
Desde CGT esperamos algún movimiento por parte de la dirección de la empresa, que muestren responsabilidad, ya que la mayoría de los conductores han mostrado su rechazo a un cambio a peor en el sistema de descansos, a la discriminación de los últimos compañeros y a la subida ínfima de salario. Nosotros seguimos apostando por la reducción de jornada, el doble descanso semanal y la igual contractual y de descansos de todos los compañeros.
Decir que tanto CGT como ACTUB, que es el sindicato mas votado en la empresa, no hemos firmado este pre-acuerdo, se nos ha negado la entrada en las reuniones de negociación a los delegados de ambos sindicatos, excluyéndonos de todas las negociaciones de interpretación y decisión, en temas que incluso no quedan cerrados en el convenio. Suponemos que tanto la empresa como los sindicatos que avalan el pre-acuerdo prefieren la intimidad a la trasparencia de lo acordado.
Este preacuerdo no recoge las peticiones que en reiteradas asambleas han ido haciendo los trabajadores de autobuses, en el pre-acuerdo se continúa con la discriminación en los descansos, condenando a los posibles 250 trabajadores de nuevo ingreso a no tener ningún fin de semana de fiesta asegurado ya que la empresa puede cambiar a su voluntad los días de fiesta, dando un día de fiesta entre semana por un sábado o domingo.
Los mecánicos se encontraban trabajando durante 12 días seguidos, sin ningún descanso una vez al mes y para corregirlo se les aumenta en 20 minutos aproximadamente, la jornada de trabajo diaria.
Se mantiene, y en algunos casos se aumentan, las desigualdades salariales, en lugar de ir equiparándolas dentro de las mismas categorías.
En este convenio no se ha reducido la jornada semanal de trabajo, siendo la misma de entre 42 horas y 14 minutos a 48 horas, haciendo dejación de una de las reivindicaciones más importantes como es la reducción de tiempo de trabajo, concepto que afecta tanto a la seguridad de los trabajadores como de los usuarios.

Seat ni es nuestra, ni nunca más lo sera. Carta del despedido nº 660 de Seat

Agustín Marín Aybar
Viernes 23 de diciembre del 2005.
Con las familias pobres no se juega,con el golf ya teneis bastante.

Yo nací en un barrio obrero, y por supuesto con un gran sentido de la responsabilidad, con este sentido llegue a lo más alto que pude llegar y cuando por fin llegué, me di cuenta que lo que yo y mis compañeros habiamos levantado y por la causa que se supone que todos participabamos se convertia en mera especulación en busca de un objetivo.
Objetivo que hoy digo por que lo siento así que solo pertenece a un interes económico a medida de algunos sin respeto por esa juventud que como yo durante 14 años en la empresa han intentado hacerse un hueco en esta sociedad tan competitiva,han despedido ha 659 personas y esta es la realidad;que mientras unos sufren por si las cifras de los accionistas no llegan al objetivo marcado "sea el que sea" otros no pueden hacer frente a los gastos básicos y eso sin contar que no tengas hijos, y esto lo digo por mis dos compañeros directos que les ha tocado estar en esta lista negra.
He dicho 659 despedidos y esto no lo digo por decir sino que yo soy por voluntad propia el que por un sueño entré en Seat y que voluntariamente, defraudado por este cambio profundo que ha sufrido, en el que el valor como obrero nos lo damos entre nosotros porque parece ser que los de arriba estan bien acomodados no quieren ver lo que hay más abajo, he decidido y aún no estando en la lista negra cambiarme por un compañero y ocupar su lugar como despedido, soy el despedido 660,y me gustaria que nunca hubiera pasado y que yo creeria en el sistema pero después de ver como le han segado la vida a mis compañeros, amigos y en definitiva mi familia, nadie nadie he dicho nadie tiene derecho a jugar con las personas como si fueran ratones metidos en la jaula girando en la noria y sin derecho a saber si te va a tocar mañana en otra lista.
Me gustaria que todo esto no hubiera pasado pero es así y mi ilusión por mejorar se ha derrumbado y es más creo que todos los acomodados deberian ser más humildes,y que piensen que mientras ellos estaban en buenas escuelas algunos estabamos trabajando con 14 años ya para subsistir.
Tengo 36 años y llevo 22 trabajando sin parar, sólo 1 dia en el paro y fue para llevar el papel al inem y hoy renuncio, he dicho renuncio ya que yo como ya he dicho me he cambiado voluntariamente por un despedido, a seguir formando parte de una empresa que no comparte sus ambiciones con el obrero, sino que si pueden poner a un robot mejor, ya que ellos no se quejan.
Yo no soy un robot, soy un hombre cansado de intentar asomar la cabeza para ver algo más en esta vida y que cada vez que me asomo me encuentro con que todo se mueve por el puto dinero.
Feliz Navidad compañeros y compañeras que por desgracia les ha tocado, y pensar que ocupo con orgullo el lugar de otro despedido y esta es mi manera de solidarizarme con vosotros.
Y al capitalista le digo que ojala nunca tengan que pasar la navidad con 300 euros en la cuenta ya que como no estan acostumbrados vaya a ser que le tengan que pedir ayuda a un obrero. Ah y a los politicos que han dado el visto bueno, que cuando quieran me llamen para votar que les diré que vayan a otro barrio a molestar, que bastante tenemos ya como para que encima tenga fe.